????? 在公司設計股份問題時，大家也許會聽到干股，實股，虛擬股，相信很多人對此不是很了解，下面跟著洪山公司注冊一起來了解一下。

?????? 一、什么是干股
　　干股”是一種俗稱，又稱身股、分紅股。干股股東又被稱為影子股東，是指不實際出資或用勞務、信用、自然人姓名、商譽等不符合《公司法》規定出資形式的要素出資，而占用公司一定比例的股份的股東。
　　最基本的干股分兩類：一類是資源股（比如人脈關系。比如權力）還有一種是技術股，都是不用出現金，但可以給企業代來一些額外的好處。在實際操作中，有的是企業章程中有干股人的名單，也有干股持有人不在企業章程中，只是企業出具“出資證明書”給干股持有人；或者什么手續都沒有，只是兩主口頭協議，年終分紅就行了，
　　通俗的來講，干股是一種民間稱呼，其實就是獎金，企業從凈利潤中拿出一部分來分給激勵對象，相當于按照股權比例來分紅。特別是一些私營企業，在私企的老板們給予干股的時候，有的會簽署一些協議，有的沒有，但是基本上無論哪種，持有干股的人都不具有對公司的實際控制權（有實際控制權的是“實際控制人”）。所以，這種干股協議不如叫做分紅協議更加貼切。
?????? 二、什么是實股
　　實股，又稱銀股、濕股、實質股權，通常是指具備《公司法》規定的股權特征，擁有股東表決權、分紅權、知情權等所有股東權利的股權。獲得實股，應當辦理工商登記備案手續。其法律性質即公司股權，主要受《公司法》調整，實股的獲得并不是企業與員工簽訂協議就可以完成的，而是企業的原有股東決定將其一部分股權轉讓給員工（新加入的股東），或者通過增資擴股的方式吸收新股東的方式實現的。通常，實施實股的股權激勵，會將股權打折賣給員工，或者通過定向增發股份的方式，使員工可以獲得有較高價值的股權（股份）。采用實股的激勵措施，可以使接受激勵的人員產生主人翁意識，自發地為企業的發展著想。
　　三、什么是虛擬股
　　虛擬股：是指公司授予激勵對象一種虛擬的股票，激勵對象可以據此享受一定數量的分紅權和股價升值收益，但沒有所有權，沒有表決權，不能轉讓和出售，在離開企業時自動失效。虛擬股是實際股對應的，虛擬股是不需要在工商局登記的。實際的股份受公司法保護，擁有分紅權、表決權、處置權等，一般虛擬股是公司大股東給以一些關鍵員工的一些相當于股東的權利，比如分紅權、增值權，在合同中具體約定。