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首先要知道社保繳納比例與當地經濟情況個職工工資有關，并不能一律按照最低比例繳納。武漢財稅咨詢 財稅代理 財務外包業務聯系我！

其次現在社保繳費已經逐漸轉為稅務全責征收了，社保入稅基本完成，稅務跟社會保障部門之間的信息逐步實現了全面的信息共享。若企業員工工資存在差異但是社保卻全部都按最低比例繳納，就會造成社保、個人所得稅、企業所得稅申報的工資基數不一致，當然將會引發稅務風險。

若企業長期按最低基數申報社保，企業個稅申報基數和社保繳納基數將形成直接的數據比對，差異過大或異常的，可能將被要求就未足額繳納的部分進行補繳，并加收滯納金。

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在社保入稅以前監管并不嚴格，但是現在社保入稅大部分地區已經完成，未來這種風險企業應該引起重視。


仁禾財稅業務范圍：

1、代理記賬、整理舊賬盤賬；代理納稅申報、所得稅匯算清繳、代理申領發票等

2、代理申辦一般納稅人資格認定，代理申辦稅款減、免、退手續等

3、代理企業（個體戶） 注冊、營業執照年報、變更、注銷等

4、出具公司稅務審計報告（包括稅務清算報告、所得稅匯算清繳報告、稅務注銷清算報告等）

5、知識產權（包括商標注冊、專利注冊、其他類型的知識產權辦理）

6、涉稅鑒證（包括企業所得稅匯算清繳納稅申報和土地增值稅清算稅款鑒證等）

7、稅務咨詢（包括各類財稅相關的問題咨詢、企業財稅問題剖析）

8、高企認定（輔導企業進行高企申報，幫助企業準備高企所需的資料）